4月14日下午，在公司總部會議室開展2022年春季互動交流會活動，本次活動由公司黨支部書記、常務副總經理謝瑩春同志及公司黨員、副總經理陸冬同志兩位領導牽頭，公司總部新晉員工參與了此次活動。

舉辦此次活動的主要目的是：增進公司領導與員工之間的交流，增加領導對新員工的辨識度，增強新員工的歸屬感、幸福感等。

會上，先由大家自行自我介紹自己，使得大家再次彼此熟悉起來，而不是都像每天在座位上做項目可能一天都說不上兩句話，其次，對公司今年的發展理念及主題有了新什么認知？大家都能夠積極的說出自己為這個主題制定出的實施計劃配備相應的措施，在最后的交流環節，大家也提出來相應的知識點來互動交流。在交流的過程中，兩位領導給出了很多建議及分享自己寶貴的工作經驗，俗話說“師傅領進門修行靠個人”，希望新晉員工們能夠多學、多問、多溝通并在工作中善于總結經驗教訓，在盛元華的大平臺里大有作為。